为进一步推动工会工作深入开展，总结经验、相互促进，为“十四五”时期工会各项工作起好步、布好局，近日，所工会组织召开2020年分工会主席述职交流会，并通报了前期现场检查分工会工作的情况。所工会委员、经费审查委员、女职工委员以及各分工会主席参会。

　　所纪委书记、工会主席李海涛充分肯定了一年来各分工会在工作中创造的新业绩、取得的新经验，各分工会工作的主动性和创新性提升较大，给全所职工带来了更多的获得感和成就感；希望各分工会充分认识还存在的问题和不足，相互借鉴、交流分享，不断提高自身能力素质。

　　为进一步做好后续工会工作，引领全所职工建功新时代，共同推动工会工作再创新业绩，李海涛书记提出四点要求：一是提高对工会工作的思想认识；二是进一步发挥工会组织的作用，做好职工思想引领，成为二十七所凝心聚力的关键；三是要聚焦职工需求，继续谋划特色活动；四是要进一步增强各分工会组织活力，充分调动职工的积极性。

　　会上，各分工会主席述职采取PPT形式进行，紧扣一年来所工会工作部署，结合本部门年度重点工作内容，从思想政治建设、素质能力建设、群众性建设、民主监督建设、工会自身建设等五个方面进行总结，突出了工作中的重点和亮点，并对检查梳理出的问题明确了解决措施，提出了2021年的工作设想。参会的各位评委认真听取述职汇报，本着公平、公正的原则进行了评比打分。

　　所长助理孙红分享了听取分工会主席述职交流的体会，体会是工会越来越得到职工认可，成为职工的“娘家人”和“贴心人”；建议是工会工作要围绕群众希望我们做什么，日常工作怎么做和我们不能做什么进行；同时对分工会主席进行保密和春节抗击疫情工作进行了提醒。