建立健全廉洁风险防控长效机制，是进一步落实党风廉政建设责任制，构建“不能腐”体制机制的重要环节和关键步骤，也是落实全面从严治党监督责任的有力抓手。二十七所纪委通过建立健全廉洁风险信息库、排查评估重点领域廉洁风险防控措施、探索廉洁风险预警及处置办法、开展“廉能风险教育”等系列举措，前移监督关口，防范化解廉洁风险、推动廉洁风险防控机制建设与我所中心工作有机融合。

　　10月30日下午，所纪委组织开展招标、采购关键岗位人员廉能风险教育。

　　突出岗位特色，实现“因岗施教”

　　本次活动围绕招标、采购岗位廉洁风险点，以提升“廉洁风险化解能力”为目标，设计教育内容，突出个性化，有效突破“千人一面、千人一方”的灌输式、说教式教育方式，廉洁教育不再是生硬的法条、呆板的说教，而是教与学的相互需求和交互促动，提升岗位廉洁教育的目的性与针对性。

　　引入“情境案例”，体现“生动化”宣教

　　所纪委在梳理、汇总近年来曝光的招标、采购岗位腐败典型案例基础上，结合我所实际，编写招标、采购岗位情景案例，将原本刻板生硬的法理条规、工作规程融入其间，化枯燥为生动，变深奥为通俗。每个情景案例包含情景再现、风险点分析、法条链接三大部分，通过模拟风险情景，聚焦风险问题，辨析正确选择，推动参与者自我反省、自我教育。

　　解读防控重点，推动合规守矩

　　结合岗位业务流程，重点解读廉洁风险点，并从“领导干部、经办人员、职能部门”三个层次提出防控建议，提醒领导干部要以身作则、依规依制谋事，相关经办人员要严格按照制度规矩办事，职能部门要不断健全采购管理监督机制，推动岗位人员依法、高效履职。

　　在企业化改革的浪潮中，强化广大干部职工的风险意识、规矩意识、责任意识，促使大家自觉、主动、依规依纪履行岗位职责，对我所实现“以新概念武器为引领的国内一流创新型企业”的目标至关重要。所纪委将继续不断探索企业廉洁风险防控常态化建设新模式、新举措，为中电科新防务技术有限公司持续健康发展保驾护航。